Jednako kao što ne postoji savršen brak, niti savršen suprug, jednako tako ne postoji savršen posao. Kad ste zaposleni u nekoj kompaniji s fiksnim radnim vremenom i strogim procedurama, čini vam se da je rješenje biti negdje gdje postoji klizno radno vrijeme ili često se čini da je rješenje u

WEPs se sastoji od sedam principa na čiju su se implementaciju svojim potpisom obavezale kompanije: Authority Partners, Bicom Systems, Lanaco, Mistral i Privredna komora Federacije Bosne i Hercegovine

David Pavlović i Dejan Rađen su prijatelji, koji su došli na ideju da u Banjaluci pokrenu podcast u kojem će ugostiti mnoge ljude i sa kojima će razgovarati o različitim temama. “Domaći podcast”, kako su ga nazvali, nedavno je ugledao svjetlo dana, a Ultra Unique radionice na kojima su učestvovali

Ne mijenjajmo stvari oko sebe, mijenjajmo sebe i sve oko nas postati će drugačije! Upravo ova rečenica je nešto čime ćemo iziritirati mnoge ljude od sebe, najteža je za prihvatiti, jer kad se zaista suočimo s njenim značenjem, onda više ni u koga, osim u sebe ne možemo uprijeti prstom.

Jučer je u Sarajevu održan drugi CEO Summit – summit privrednih lidera iz BiH i regiona, na kojem su sudjelovali lideri najvećih i najsnažnijih kompanija koje uspješno posluju u BiH.

Izazovi i promjene nastale usljed pandemije koronavirusa, kako za kompanije, tako i za njihove lidere posebno su iskušenje i zahtijevaju potpuno nove liderske vještine.

Prva predavanja u okviru programa održana su danas, čime je ozvaničen početak rada Ženske Mentorske Mreže. Ovo je jedinstven mentorski program koji okuplja više od 100 poslovnih žena, sa jedne strane iskusne liderice koje će u naredna četiri mjeseca nesebično podijeliti svoja znanja i iskustva, a s adruge strane mlade

Majsko mjesto In muškarca zauzeo je jedinstveni bh. glumac Enis Bešlagić. U nastavku otkrijte sve o njegovom profesionalnom putu, privatnom životu, ali i planovima za budućnost