Jedan radni dan sa Nerminom Memagić: Otvorena komunikacija – ključna je za rješavanje svih izazova

Ladies In ekipa zaputila se u Olovo, tačnije Olovske luke, gdje smo jedan radni dan proveli s harizmatičnom Nerminom Memagić, managerom Odjela razvoja u kompaniji Alma Ras. Nerma, kako je od milja zovu prijatelji i kolege od 2005. godine uposlenica je ove bh. kompanije – koja vratolomnom brzinom postaje jedna od najpoznatijih kompanija u našoj zemlji s širokom distributivnom mrežom kroz veleprodaju i vlastite maloprodajne butike. Sa sadašnjim suprugom počela je izgradnju brenda AR. Njeno prvo zaposlenje bilo je u tada jedinom butiku Alma Ras, nakon čega se profilirala u asortiman manegera… Zahvaljući trudu, radu i talentu veoma brzo je napredovala… Ponosna je supruga i majka tri kćerke – Nore, Nadie i Leine, koje svaki njen dan upotpune neizmjernom radošću, ljubavlju i motivacijom…

\"\"

Foto: Muamer Kolar

6.00

– Budi me alarm. Kao i svako jutro pogled prvo upućujem prema prozoru. Volim jutarnje sunce i moji prozori su uvijek bez zavjesa. Danas je sunčan dan, idem trčati… S obzirom da moj dan dugo traje i intenzivan je ovo je energy boost koji mi je neophodan. Ovo je često i jedini period u toku dana kada se posvetim samo sebi, tako da je u svakom smislu self-care momenat.

7.00

– Već je krenula naša svakodnevna ludnica. Svi se spremamo u isto vrijeme, usput dogovaramo dnevne aktivnosti i uz puno buke izlazimo iz kuće.

7.45

– Prvo idemo do škole, pa do produženog, ljubimo se, grlimo i želimo jedni drugima uspješan dan. Sad kad se sve stišalo pravim plan za za dan koji je pred nama. Danas radim u Olovu i vrijeme u autu koristim da popijem svoj prvi čaj, slušam muziku ili neki podcast.

\"\"

9.00

– Pregledam mailove i zavrsim sve što je hitno. Na svu sreću brzo donosim odluke. Poslije toga slijede radni sastanci s timom. Trudim se zadržati fokus na ključne ciljeve, jer nam je to put ka ostvarenju naše strategije. Zatim prolazimo neke nove projekte, te pravimo plan i raspodjelu zadataka. Često radimo u timu i po nekoliko sati, jer svaki naš projekat počinje upravo tako, s dosta timskog rada u sastancima koji su i radni i kreativni.

11.30

– Prvi predah i pauza za doručak. Pričamo o filmovima, muzici, vikendu koji je iza nas. Smatram da je za kvalitetan odnos pored profesionalnog, radnog veoma bitno održavati i tu neku ljudsku, emotivnu komunikaciju.

12.00

– Sastanak s kolegama iz drugog odjela. Na nivou cijele kompanije trudimo se da imamo otvorenu komunikaciju, jer smatramo da je to ključno za rješavanje svih izazova. Burno je kao i uvijek, ali izlazim zadovoljna, jer smo pronašli rješenje.

14.00

– Tražim mir i fokusiram se na projekat koji je u pripremi. Ovo je moj brainstorming momenat, razvijam ideje, pravim planove i pronalazim nova rješenja. U stalnom sam nastojanju da budemo bolji, da napravimo bolju kolekciju, da na naše prostore donesemo najnovije trendove. Pri tome je moja prednost u tome što ne promišljam baš sve do kraja, jednostavno se usudim. Iako se kod nas kreativnost ogleda i kroz brojeve u mojim odlukama često prevagne baš onaj drugi, emotivni dio.

\"\"

16.00

– Polako završavam radni dan.

17.00

– Sastanak s porodicom, naš obavezan zajednički ručak, a poslije toga vodim djevojčice na trening tenisa uz druženje s prijateljima.

21.00

– Spremamo se za spavanje i razgovaramo o proteklom danu. Dijelimo utiske, Nora i Nadia se nadmeću ko će prvi ispričati neku dogodovštinu. Volim slušati šta im to okupira misli. Dok najmlađa Leina voli da se mazi na što se rado odazovemo svi porodično.

\"\"

21.30

– Pospremam kuhinju, opet nisam stigla otići na yogu, ali sutra ću sigurno.

23.00

– Idem leći i počinjem s obaveznim čitanjem – 30 stranica dnevno.